فجر العراق الجديد.. مشروع استراتيجي تطلقه العتبة الحسينية في الجامعات العراقية لإعداد القادة الشباب

تقرير : عماد بعو

انطلقت فعاليات المشروع التدريبي الكبير الذي يستهدف استقطاب الشباب واعدادهم ليكونوا قادة مؤهلين لتحمل المسؤولية في بناء مجتمع مقتدر ومتفوق ومؤمن بوحدة البلاد ووحدة شعبها ويتبنى هوية وطنية جامعة، حيث كانت البذرة الأولى لهذا المشروع في محافظة واسط وذلك في اطار التعاون المشترك بين أكاديمية الوارث للتنمية البشرية والدراسات الاستراتيجية التابعة للعتبة الحسينية المقدسة وجامعة واسط.

المهندس عقيل كاظم الشريفي مدير أكاديمية الوارث للتنمية البشرية والدراسات الاستراتيجية في تصريح لمركز الاعلام الدولي, تحدث قائلا" أن هذا المشروع من المشاريع الاستراتيجية المهمة التي تعمل العتبة المقدسة على انجازها لما لها من اهمية في مستقبل البلاد وذلك انطلاقا من توجيهات مرجعيتنا الدينية العليا التي تضع كل ثقلها في استثمار الانسان وتفجير طاقاته الخلاقة, حيث تصدت الأكاديمية لهذا المشروع وبتوجيه مباشر من سماحة المتولي الشرعي والسيد الأمين العام للعتبة المقدسة، وكانت الانطلاقة من محافظة واسط كدفعة أولى وسيتم استنساخ هذا البرنامج في محافظات اخرى, آملين أن نغطي عموم العراق خلال السنوات السبع القادمة حتى عام 2030.

واوضح" ان المشروع عبارة عن برنامج متكامل مكون من اربع مراحل أساسية بدءا من مرحلة الاستقطاب ومن ثم مرحلة الانتخاب وبعدها مرحلة التأهيل والتطوير وختاما مرحلة النمذجة القيادية, ويستهدف البرنامج الشباب بصورة عامة وطلبة الجامعات بصورة خاصة إذ بدأ باستهداف عينة بلغت 100 شاب من الذكور والاناث.

وبين الشريفي" وبعد انجاز عملية الاستقطاب والانتخاب وفقا لمعايير معدة سلفا انطلقت المرحلة الخاصة بالتأهيل والتطوير ضمن الخطة التدريبية الممتدة لعام كامل خلال 2023  بدورة التفكير الاستراتيجي القومي ودورة القيادة الشخصية ودورة إدارة الازمات .

فيما قال رئيس جامعة واسط الاستاذ الدكتور مازن الحسني" أن مثل هذه البرامج لها اهمية كبيرة لفئة الشباب, ويستلزم ديمومتها وعدم اقتصارها على الطلبة الجامعيين بل وتقديمها للسادة التدريسين ايضا لما لها من اثر كبير على الواقع العملي في الجامعات".

واضاف" أن اختيار المعارف والمهارات التي تسعى لها العتبة المقدسة واكسابها للشباب ذات اهمية كبرى في بناء مجتمع واعي ومتميز بالعطاء والقدرة على ادارة نفسه وبناء مؤسساته وصولا الى تحقيق التفوق والرفاه الاجتماعي .

من جانبها تحدثت الدكتورة لمى عبد المناف رئيس قسم ضمان الجودة والاداء الجامعي" أن الجهود المبذولة من قبل الأكاديمية في اقامة مثل هكذا برامج في التمكين القيادي تعمل على تنمية وتأهيل الطلبة, مبينة ان المشتركين في البرنامج متفاعلين جدا من حيث المواد العلمية المتضمنة في الدورات التدريبية.